南日本新聞で当社の「働きやすい環境づくり・プラチナくるみん制度」の取り組みが掲載されました。

2025年3月8日発行、南日本新聞「かごしま国際女性デー特集」にて、当社の「働きやすい環境づくり」や「プラチナくるみん制度」の取り組みが掲載されました。

「くるみん」は、厚生労働省が認定する「子育てサポート企業」のマークです。
育児休業の取得や、育児をしながら働く女性を応援するために、就業の継続やキャリア形成を支援する企業に与えられます。
「プラチナくるみん」は、「くるみん」の中でもさらに高い基準を満たし、仕事と育児の両立を積極的に支援している企業が認定を受けることができます。

当社では、社員が仕事と育児を両立できるよう、さまざまな取り組みを行い働きやすい環境づくりを進めています。
この取り組みが認められ、2012年には「くるみん」、2016年4月には鹿児島県内で第1号となる「プラチナくるみん」の認定を受けました。

鹿児島製茶とお茶の美老園は、今後もこの取り組みを継続し、社員が安心して働けるより良い職場環境を目指してまいります。　

■ 掲載媒体 ： 2025年3月8日（土）　南日本新聞
 » プラチナくるみん認定制度・取組みについてはこちらをご覧ください。